Geração de novos empregos no RN cresce 97% em novembro de 2023

O mercado de trabalho formal no Rio Grande do Norte vem se comportando numa curva ascendente desde março deste ano, quando foram encerrados 76 postos de trabalho. A partir de então, o volume de novas contratações com carteira assinada só aumentou e, em novembro, alcançou um saldo de 3.342 vagas novas abertas. Esse número representa um aumento de 97% no comparativo com novembro de 2022, cujo saldo foi de 1.697. Nos últimos 11 meses, o RN já criou mais de 25,4 mil empregos formais – cerca de 2% a mais que o volume acumulado no mesmo intervalo do ano passado.

As informações são da edição deste mês do Mapa do Emprego do RN, publicação mensal elaborada pelo Sebrae no Rio Grande do Norte, que é baseada nos dados de novembro do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged). O informativo aborda os números do mercado de trabalho formal e a quantidade de vagas acumuladas até o décimo primeiro mês do ano no Rio Grande do Norte.

De acordo com informativo, o segmento dos pequenos negócios, que é a junção de microempresas e pequenas empresas, foi responsável pelo maior volume de vagas abertas no mês. Ao todo, foram 1.891 novas frentes de trabalho geradas em 30 dias – quantidade que é superior em 36% ao volume de empregos gerados pelos pequenos negócios em novembro de 2022 e 30,9% das vagas criadas pelo setor em outubro passado. As micro abriram 1.762 novas vagas e, as pequenas, outros 129 empregos. Melhor desempenho das MPEs Entre janeiro e novembro, as micro e pequenas empresas (MPEs) potiguares acumulam um saldo positivo de 19.651 postos de trabalhos formais criados neste ano. Esse número equivale a 77,6% de todas as novas vagas abertas no estado em 2023. Apesar do desempenho positivo, esse volume ainda é inferior em 8% ao montante de vagas geradas no mesmo período do ano passado, quando, juntas, as MPEs chegaram a contratar 21.380 trabalhadores potiguares.

O mercado de trabalho formal do Rio Grande do Norte em novembro também foi influenciado pelo desempenho das grandes empresas, que antes de março, vinham apresentando déficits consecutivos na geração de empregos. Os empreendimentos desse porte mantiveram o ritmo de contratações e encerraram novembro com 1.343 novas vagas geradas – um acréscimo de 230% no comparativo com o mesmo mês do ano passado e 527 vagas a mais que o mês anterior.

Já as médias empresas em novembro chegaram a abrir 108 novos empregos, quantidade insuficiente para reverter as constantes perdas de vagas registradas ao longo do ano. Em 11 meses, as médias empresas do Rio Grande do Norte acumulam um déficit de 1.142 postos de trabalhos fechados no Estado.

Foram realizadas nos 30 dias de novembro 18.370 admissões e 15.028 desligamentos em todo o Rio Grande do Norte. Com esses resultados, o RN encerrou o 11º mês de 2023 com um saldo de 3.342 empregos gerados, contra os 1.697 gerados em igual mês do ano passado. Esse foi o quinto maior saldo de emprego entre os estados do Nordeste.

Mais serviços

Analisando as vagas criadas no mês pelo tipo de atividade, os setores de serviços e a indústria foram os que mais abriram oportunidades de emprego em novembro. As atividades ligadas à prestação de serviços foram responsáveis por 1.736 postos de trabalho abertos, com destaque para os serviços de teleatendimento, que absorveram 871 novos profissionais com carteira assinada.

Na indústria, as novas admissões somaram 1.402 vagas criadas. O comércio, por sua vez, abriu 357 novos postos. Já o setor agropecuário e a indústria da construção civil finalizaram novembro com desempenho negativo, registrando o encerramento de 64 e 89 postos de trabalho respectivamente.

A respeito da distribuição das vagas criadas no mês por cidade, o Mapa do Emprego indica que Natal concentrou a maior parte das vagas criadas. Foram 1.770 novos postos de trabalho abertos no mês. O município de Parnamirim foi o segundo a abrir mais empregos, com 662 vagas, seguido de Mossoró, que foi responsável por abrir 537 novas frentes de trabalho. Também tiveram saldo positivo os municípios de Extremoz (139 vagas) e Caiçara do Norte(121 vagas). Por outro lado, as cidades potiguares que registraram maiores perdas de vagas foram, nessa ordem decrescente, Lajes (-121), São Gonçalo do Amarante (-92), Serra do Mel (-87), Assú (-80) e Riachuelo (-68).